Pracodawcy mogą zabezpieczyć swoje interesy poprzez umowę lojalnościową, która zobowiązuje pracownika do zachowania lojalności wobec firmy. Tzw. lojalka może trwać zarówno w czasie trwania stosunku pracy, jak i po jej zakończeniu. Treść takiej umowy często różni się w zależności od specyfiki branży, jednak musi być zgodna z określonymi ramami prawnymi. Czym jest umowa lojalnościowa, kiedy nie jest zgodna z prawem i co się stanie, jeśli pracownik ją złamie?

Po podwyżce stóp procentowych rząd stara się pomóc kredytobiorcom, którzy znaleźli się w trudnej sytuacji. W wywiadzie Piotr Patkowski zdradził, jak zmienią się kredyty po wprowadzeniu wskaźnika zastępującego WIBOR. Wiceminister finansów stwierdził również, że dzięki zaproponowanym zmianom Polacy zaoszczędzą nawet miliard złotych.

Premier Mateusz Morawiecki w weekend, podczas spotkania z młodzieżą, powiedział, że Norwegowie “żerują na tym, co się dzieje” i zarabiają na wysokich cenach paliw kopalnych. Mateusz Morawiecki uważa, że Norwegowie “powinni się tym błyskawicznie podzielić”. Tymczasem Polska jest największym beneficjentem Funduszy Norweskich, z których korzystają m.in. polskie firmy rozwijające innowacyjne projekty.